Coaching zur beruflichen (Um)Orientierung
Es kann vorkommen, dass die berufliche Situation unbefriedigend wird. Der Alltag beinhaltet zu viele Routinen, die keine reizvolle Herausforderung mehr darstellen. Dann kann der Gedanke an eine Veränderung verlockend sein – aber welche und wohin? Die erste Idee ist häufig ein Wechsel innerhalb des Unternehmens, entweder ein Aufstieg oder der in einen anderen Arbeitsbereich. Auch Fortbildungen können eine Möglichkeit sein, Neues zu erleben und sich über das gewohnte Aufgabenspektrum hinaus zu bewegen. Doch was ist, wenn Ihre Firma Sie in diesem Streben nicht unterstützen kann oder will? Oder haben / wurden Sie bereits gekündigt und die Suche nach einer neuen beruflichen Beschäftigung gestaltet sich schwieriger als erwartet?
In dieser Lebenslage ist das Einzel-Coaching eine Hilfe, um eine neue Richtung einzuschlagen zu können. Solch ein Coaching beinhaltet individuelle Begleitung – Start-Themen und Schwerpunkte legen wir gemeinsam fest. Meine Rolle als Coach ist die des Fragens und Herausforderns.
Das Coaching zur beruflichen Umorientierung bietet
- Reflexion der eigenen Situation, Werte und Lebens-Prioritäten
- Abstecken konkreter Möglichkeiten und Ziele, Konkretisierung der Zielsetzung
- Hilfe im Umgang mit der „Warteschleife“ durch Methoden der Positiven Psychologie
- Persönliche Weiterentwicklung
- Unterstützung bei der Herausbildung neuer Verhaltensansätze, Unterweisung, Demonstration und Praxis
- Gezielte Anleitung zur Verbesserung der persönlichen Effektivität
- Überprüfen der individuellen Kommunikation, Ausstrahlung und Wirkung
- Reflexion der Bewerbungssituation und des individuellen Verhaltens im Bewerbungsgespräch
- Überarbeitung Ihrer Bewerbungsunterlagen und -Anschreiben
- Auf Wunsch: Einsatz der Video-Analyse
